武漢肺炎,HR該做什麼?

hrgo 發佈 2020-01-22T09:34:54+00:00

一條是武漢市長呼籲外面的人不要到武漢,武漢市民沒特殊情況也不出武漢。最後,還想說幾句題外話,今天看到新聞說,武漢目前共有15名 醫務人員確診為新型冠狀病毒感染的肺炎病例,另有1名為疑似病例。


馬上要過年了。


但這個年,讓人憂心忡忡。


「武漢肺炎疫情」的相關新聞,牽動著每位國人的心。


昨晚,我們看到了兩條消息,一條是武漢市長呼籲外面的人不要到武漢,武漢市民沒特殊情況也不出武漢



另外一條消息是,阿里巴巴疑似有兩名員工感染本次病毒。不過,此事似乎還沒有經過官方證實,現在依舊存疑,即便如此,也還是讓人心頭一顫。



好巧不巧,偏偏在春運這個節骨眼上。


這無疑是給病毒傳播拓寬了途徑,更是增加了我們預防它的難度。擁堵的車站、來往的街道、公共的場所等等,都是我們一定要注意預防病毒的地方。


01

有效預防

記住這5點


新的疫情進展被確認:1. 存在人傳人現象;2. 有醫務人員被感染,這就說明了隨著春節及假期旅行高峰到來,大量民眾不可避免地要出入人群密集場所,病例數還會增加。


面對肆虐的病毒,首當其衝的,小匯必須得要向大家提出5點預防建議,請大家務必警惕起來:


  • 儘量少去擁擠的地方。車站、市場、醫院等等,如有必要,不要去武漢等疫情嚴重等城市;
  • 儘量減少無防備外出。最好是減少外出,實在需要外出,請一定,一定,一定戴口罩,推薦N95口罩;
  • 儘量少於他人近接觸。特別是現在春運期間,不要在多次轉車的過程中,去與他人過多交流;
  • 保持足夠的休息時間,不要讓自己的抵抗力降下來;
  • 保持雙手的乾淨整潔,不要食用未熟透的生鮮活物。


HR,請一定留意公司武漢及周邊地區的員工,多多提醒與照顧一下他們,如此複雜的情況下,謹防慎微是關鍵。


相比於當年的SARS,新型冠狀病毒的傳染性還沒有那麼強,但是依然具有傳染性,以及致死性。


所以仍然需要加強防護,不可大意。


▲1月21日,武漢火車站,工作人員拿著體溫檢測儀檢測經過進站閘機的體溫。

圖源:新京報


02

出現這7種症狀

趕緊去醫院


關於疫情,不信謠不傳謠。


也不要再和曾經那「屯鹽」事件一般的無知。三甲醫院的醫生給出建議是,出現以下7種症狀,儘快就醫。


他們分別是:


  • 咳嗽帶痰
  • 心跳加快
  • 間接寒戰
  • 發熱,體溫>38℃
  • 深呼吸時感覺到疼痛
  • 日常生活中感到呼吸困難
  • 感冒與流感好轉後,又立即惡化

注意了,如果你們公司還沒有放假,HR務必要和全員宣導以上內容,並且最好每天能夠保證了解員工的健康狀況(通報體溫、重點區域排查等)。


寧願耽誤一些時間,也要保證大多數人的安全。


與此同時,作為員工,目前是出差在外或者放假在家,請儘量待在家中,不要外出遊玩。出現以上症狀,戴好口罩,及時正規的公立醫院就診,不要去不正規的私立醫院。


▲1月21日,北京西站,戴著口罩的旅客走下廊橋,準備登上開往南昌的列車。

圖源:新京報


03

除此以外


我們HR還能做什麼?


在這方面,很多公司的人力資源部門的反應都非常的迅速,一出現疫情報備,公司立馬針對有關人員進行了排查與防護工作。這是我們HR應該做到的,不過,小匯在這裡依舊是有幾點,想要補充一下:


a、對於武漢等地員工,要求公費例行體檢,確保無恙之後,方可歸崗正常上班;


b、與業務部門對接出差武漢等地的員工信息,密切關注員工的身體特徵指數,必要時隔離觀察;


c、工作期間,對於員工的健康排查安排要更加嚴密,最好取消或延後多人群的出行活動;


d、公司口罩、洗漱用品、酒精等衛生防護物品,應該及時更換,且注意消毒處理;


e、人力資源部設置專屬報備請假通道,及時應對突髮狀況,隨時保證與醫院聯繫暢通;


f、假期內,HR要不斷提醒員工:少出門、勤洗手、戴口罩;


g、如果真的有員工確診為新型冠狀病毒,HR也要淡定,安慰家人。根據我過相關法律規定,法定傳染病的治療費用,一般會由政府負擔。



最後,還想說幾句題外話,今天看到新聞說,武漢目前共有 15名 醫務人員確診為新型冠狀病毒感染的肺炎病例,另有1名為疑似病例。這16例患者中,還有一名是危重症患者,當所有人都唯恐避之不及,只有醫護人員冒著生命風險,奔赴前線。


這其中就包括84歲的鐘南山。



任何職業都值得尊敬,沒有任何的生命不是極其寶貴的,沒有任何的犧牲是理所應當的。在病毒面前,醫護人員值得更多尊重。


最後,不說其他的了,我要你們全部平平安安的。

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