很多小夥伴都在考慮新年的工作計劃，同時現在也是辭職高峰期，各式各樣的辭職信可以說是非常搞笑了，網友整理出了很多極具特色的辭職信，給大家整理了一下：
史上最文藝的辭職信
簡潔、霸氣
土豪你來上班幹嘛
你真的冤枉公司了（找不著對象不能怪社會）
中了八百萬還走流程，真不夠任性啊！
你也太誠實了吧！
髒話都罵出來了，果然極度不開心
養豬就能像夢一樣自由？
抱歉，領導看不懂！
我辭職是為了拯救地球！
那封出名的辭職信「世界那麼大，我想去看看」被網友評為最具情懷辭職信。
然而隨著普華永道出身的海能達CFO張鉅的辭職，6個字將史上最具情懷辭職信秒成渣——「追尋心中夢想」！
公司發布公告如下：
紅框中文字：張鉅先生因追尋心中夢想的原因申請辭去本公司董事、副總經理、高級副總裁、財務長、財務總監、董事會秘書職務。
上市公司財務長、財務總監辭職，辭職原因僅有6字：「追尋心中夢想」！
這簡直是財務界的「尋夢環遊記」！
在看到這個新聞的時候，以為是惡搞PS出來的，查了一下公告竟然是真的。
張鉅是一位加強版的「財務高管」。
除擔任財務長、財務總監外，他還身兼公司董事會董事、副總經理、高級副總裁和董事會秘書四職。
每一項職務單拎出來，都需要豐富的專業知識、熟練的業務能力和充沛的精力與體力。
1975年出生的張鉅，是海能達的一員老將。對於這員老將的貢獻，海能達公告也表示了感謝：
公開資料顯示，張鉅，1975年9月出生。
畢業於英國曼徹斯特大學會計與金融專業，碩士學歷。
- 曾任職於深圳市羅湖區政府公務員。
- 1999年至2002年，任普華永道中天會計師事務所有限公司高級審計師。
- 2003年至2004年，任沃爾瑪（中國）投資有限公司財務經理。
- 2004年至2006年，任北京希格瑪晶華微電子有限公司財務總監。
- 2006年開始在深圳市好易通科技有限公司（海能達前身）工作，任首席財政官。
- 此之前任海能達董事、財務總監、董事會秘書，兼任深圳市海能達融資租賃有限公司董事及總經理、哈爾濱海能達科技有限公司監事、東莞海能達通信有限公司監事，以上兼職單位均為公司全資子公司。
這簡直就是一名財務人標準的一生啊，初入職場進入財會人的「黃金修煉場」國際四大的普華永道，之後做上市公司財務經理，最後升為財務總監，出任CFO。從小白到大佬，從初出茅廬到久經沙場，這一路走開背後辛酸只有他自己知道。
1
實現財務自由，追尋心中夢想
公司招股說明書披露的其年薪是48萬，假定會計師事務所之後其年薪均是48萬/年，那麼在公司上市之前的11年，張鉅工資收入金額為48*8+75=459萬。
- 2010年，張鉅認購90萬股，認股價格1.21元/股，耗費108.90萬元。
- 2011年，公司上市。
- 2014年12月31日，張鉅個人持股數為1,687,500股，10.09元/股，市值1,702萬元。
- 2016年12月31日，張鉅持有4,812,500股，最新收盤價為19.64元/股，市值9,451萬元。
- 上市7年，張鉅個人的工資合計也就不過500萬，但是，憑藉其持股，其財富增長到接近1億。
身價輕鬆過億，張鉅已經財務自由了！
也許，才有了這條辭職公告的故事——追尋心中夢想！
2
多面手CFO，標準財務人典範
身兼數職，張鉅卻並未覺得是在負重前行。
每天晚上9點後才下班的他，一天只需睡6個小時，一般都是凌晨一兩點才睡，一天的工作時間相當於別人的幾倍。
知乎上曾有人提問：「《紙牌屋》中大人物們經常晚睡早起，精力卻依然旺盛，這真實嗎？」
收穫最多贊的回答是：「應該說沒有那種精力的人熬不到那個位置。」
在擁有超人體質的張鉅看來，把「不可能」的事情做成了，便是價值所在。因此，身兼數職，不僅不是負累，反而能相互促進，推動公司成長。
特別是財務總監與董秘，一個是內向型的職務，一個是外向型的崗位，兩者結合能迸發出意想不到的火花。
張鉅認為，做財務出身的人，天生會比較謹慎，不會誇張地講故事，在做信息披露和投資者關係時，能為企業塑造一個務實、嚴謹的長遠形象。財務總監通常對公司的業務都是了如指掌，這在與投資者進行交流時的優勢十分明顯，可以充分擺數據、講事實。
更為重要的，作為一個有實權的CFO，更能紮實地充當起上市公司與資本市場的橋樑，把資本市場的動向、投資者的訴求和聲音傳遞給公司，並有效推動這些訴求和動向落地；同時也能夠在公司內部決策時，充分考慮投資者的利益。「在公司例行召開的總裁辦公會議上，很多時候我都是充當全體股東們的角色，在監督和推動公司不斷改進。」
在張鉅眼中，「董秘絕對不是一個花瓶，也不僅僅是一個公司的形象代言人或者新聞發言人」，一定要深入公司的業務中去，而不只是單純「對外」，才能向資本市場傳遞好公司價值，更重要的是要對公司業務形成強有力的推動，體現出真正的價值。
與此同時，身兼董事和高級副總裁，要求張鉅更具戰略性的發展眼光。
他推動完善公司的激勵制度，通過員工持股計劃，一方面激發員工的激情，讓所有員工變成企業的合伙人，共享公司的發展成果；另一方面，通過員工持股計劃，把所有員工變成中小投資者，從機制上保護中小投資者的利益。
自張鉅擔任董秘一職以來，海能達已陸續實施了三期員工持股計劃，其中，第一期獲得了3.7億元的超高凈收益，兩年時間收益率達到了594%，二期持股計劃目前收益為2倍，三期持股計劃正在認購非公開發行，大大激發了員工的工作熱情，實現了公司、控制人、員工、合作夥伴、全體股東們多贏的局面。
3
有夢想的財務人，足球也踢得不錯
處女座的張鉅凡事要求完美，與財務工作似乎有著先天的緣份。而精益求精的特質也延伸到了工作之外。
在今年海能達第十二屆「創新杯」足球聯賽中，張鉅不僅帶領財政部以12場全勝的戰績獲得冠軍，其個人還以22個進球包攬了最佳球員獎和最佳神射手獎。
其球隊成功的秘訣就在於「章法」，三隊人馬各司其職，一組負責拍照片宣傳，一組負責攝像，一組負責無人機拍攝。
每次比賽前，他都會組織隊員回看比賽錄像，分析得失，開戰術研討會，不斷總結、改進和提升，做好周密的部署。
主頁君猜這位超人辭職就是為了去拯救中國足球的，當中國隊的主教練，把中國隊帶進世界盃。
畢竟誰能拯救中國A股和中國足球，都是民族大英雄，A股看不到希望，那就踢球去吧...
最後，我們總結張鉅的前半生，從當初一個小小的公務員，到國際四大會計師事務所普華永道的高級審計，再到上市公司的財務經理，之後出任財務總監，晉升CFO，外加董秘、董事、監事...
42歲的張鉅一路走來，看似風光無限，可是真正的財務人都理解基層財務工作、審計工作的繁瑣和勞累，而就是他背後默默的辛酸汗水才成就了自己。
財務不易，且行且珍惜，畢竟我們也有心中的夢想。
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