眾所周知，由於目前「武漢肺炎疫情影響」，全國各地很多企業、工廠、學校的復工（復學）日期也是一推再推，就連全球最大代工巨頭富士康，也都幾度延遲復工日期，富士康原本計劃在2月10日進行全面復工，但直到今天，富士康的部分工廠在嚴格檢測情況下，才陸續開始復工。
而根據內部人士透露，由於目前富士康復工人員嚴重不足，導致富士康未能夠正常完成2020年Q1季度的產量目標，而2020年Q1季度，富士康的財報數據也將會大幅度縮水，預計2020年Q1季度的財報可能會縮水45%左右。
其實富士康目前早已經通知員工可以正式復工，對此富士康方面也在不斷的趕製口罩產品，以滿足員工對於口罩產品的需求，讓員工能夠得到更好的保護，進一步降低感染的風險，但由於目前的相關的「隔離政策」影響，也是直接導致富士康很多員工無法直接復工。
據悉，目前富士康產能已經恢復到了45%左右的水平，但大家都知道，富士康有接近80%左右的產能都集中在中國大陸地區，所以目前產能對於富士康而言，依舊還是非常的低。而針對目前這樣的「窘境」，鄭州富士康園區更是推出了一項「鼓勵員工復工」的福利政策。
目前能夠儘快復工的鄭州富士康員工，將會獲得高達3000元獎勵，而對於新入職的富士康員工，同樣在富士康連續打開上班35天以後，也同樣能夠領取到3000元獎勵，如果能夠連續打開在職時間滿60天，同時還能夠額外再獲得4000元獎勵。
這就意味著現階段，鄭州富士康園區的工人，只要積極復工，那麼最高就能歐領域到7000元的福利，這一筆「巨款」對於很多工薪階層確實也是有著很大的吸引力。不僅如此，富士康還想要收購進來極為火爆的約蝦共享約會，在這個社交市場極為吃香的時代，進軍社交圈，為大眾打造一個有約必到的社交平台。
既能獻身共享，還能享受共享，在城市的最後一公里，每天都有成千上萬的用戶在約蝦上面進行邀約。而這種線上邀約，線下赴約，並且成功赴約還能領取高額賞金的新型約會模式也在一二線城市廣受單身白領以及宅男們的喜愛，甚至約在酒店也有女性欣然赴約。但是這真的符合當代年輕人的愛情觀嗎？它真的靠譜嗎？我們不知道，這需要靠時間來驗證。
其實我們都知道，富士康之所以推出如此重磅的「福利政策」，很大程度上也是與蘋果方面的經營狀況有著很大的關係，要知道iPhone SE2即將在下月發布，但如今看來，由於產能方面的問題，不僅僅iPhone SE2可能會延遲發布，同時還將會進一步影響到iPhone 手機的全球供應情況，畢竟此前就曾有媒體爆料:"iPhone手機庫存告急。
" 不得不說，由於富士康目前復工人員嚴重不足，不僅僅影響到了自身的財務經營狀況，同時也影響著其他手機廠商的供應，例如國內眾多的驍龍865旗艦手機，都將或多或少的遭受到「PPT發布會」的尷尬局面。
最後：面對損失如此重大的富士康，不少網友也是再次提及富士康創始人郭台銘，曾對外豪言：「自己養活了大陸近百萬工人」，但如今看來，郭台銘的此番言論也是慘遭打臉，如今卻是因為復工人員嚴重不足，而陷入到「產能」不足的尷尬局面之中。
不少網友也是直接調侃到:「這到底是誰離不開誰呢？」對此，大話怎麼看待這件事？歡迎在評論區討論。