職場求助:離職,帶走公司文檔,會被抓到算違規嗎?

互聯網坊間八卦 發佈 2021-08-05T19:13:04.465159+00:00

下午有一位網友諮詢了我一個問題,我覺得這個問題值得我們來探討一番。該網友原話的意思是:自己做的東西裡面有自己的思路,留存不為別的,以後有點思路,當做一份紀念或者日後工作中的參考等。其實有這類想法的員工可真不是少數,別說員工了,很多中小公司面試還希望看看面試者上家寫的代碼!

下午有一位網友諮詢了我一個問題,我覺得這個問題值得我們來探討一番。

該網友原話的意思是:

自己做的東西裡面有自己的思路,留存不為別的,以後有點思路,當做一份紀念或者日後工作中的參考等。

其實有這類想法的員工可真不是少數,別說員工了,很多中小公司面試還希望看看面試者上家寫的代碼!就筆者所知道的,不管是大廠還是小廠,員工離職帶走一些代碼、ppt之類的情況一直存在。那麼,這樣帶走公司的代碼到底有沒有錯呢?在法律上會承擔什麼責任呢?

先不談道德只談利益

國內多數企業你能看到的代碼其實真的沒有什麼商業價值,用筆者的話來說,寫的屎一樣的代碼有什麼價值?你弄出來別人看見估計都會覺得丟人,一線大廠寫的都是屎,這不是笑話是什麼?大公司都是屎,更別說小公司了……

據筆者所了解到的。BAT很多代碼其實也都沒什麼保護的,員工隨便都可以拿到。而核心代碼,多數員工你根本就接觸不到的。就員工拿到的表層代碼,你有什麼用?你拿出去,你還隨時會承擔一個泄密的責任,你以為阿里郎、天空衛士、welink這些軟體都是裝著玩的?你當法務們都是吃乾飯的?

拿阿里郎跟welink舉個例子:幾家一線大廠的工號首先會分配權限,一般調試或者分配都需要加密,如果不加密操作,還需要審批,沒有權限,資料也是沒辦法拷貝的,即使普通的adb push調試手段傳文件,也會留下記錄,員工任何私自push文件,都會被通報。防火牆攔截就不說了,還會有協議攔截,傳輸任何文件相關的協議都別想,任何外發的大文件,都會有掃描,有記錄,這些風險,你願意承擔嗎?

而小公司哪些垃圾拿出來就更沒任何價值了,業務坑跟bug都夠你忙幾年了,所以,對於有這種想法的員工,筆者勸你還是放棄,強烈建議碼農們不要幹這樣的事。


但如果對自己的東西實在想保留,辦法也不是沒有的。

1、如果公司沒有監控,直接手機拍下來就行了,反正筆者沒見過一家公司是不准帶手機進公司。

2、離職前,每天自己手過一遍就行了,牛逼的,你也可以背下來。

3、保存網頁,壓縮成zip。然後airdrop,再刪掉zip。(這個辦法現在不知道還行不行,慎重)

4、離職前斷網,資源打包發送到自己電腦,再恢復出廠設置就行了。

寫在最後,筆者也要給各位一點提醒了,帶走一些東西不被發現,那是你厲害。但如果以營利為目的並被企業發現了,那就是另一個故事了!

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