信息化時代
隨著國內企業信息化程度越來越高，很多大型企業專門設置了CIO（Chief Information Officer），全稱首席信息官。對於CIO而言，即要懂技術，又要懂業務，還要具備一定管理能力，可以說是披著信息技術的外衣，幹著和人打交道的工作。一句話概括，他們就是要利用信息技術助力公司的發展。那麼CIO的收入水平你了解嗎？
月薪28283元 你被平均了嗎？
作者對多家招聘網站關於CIO的招聘信息進行了搜索對比，綜合考慮樣本數量和質量等問題後，最終選取了獵聘網共計4582份樣本進行了分析。需要說明的是，樣本的招聘信息多為2019年發布，極少部分為2018年發布。
從數據來看，我國CIO的平均月薪為28283元，年薪30萬-50萬左右。其中，月薪在5萬-10萬，年薪在60萬-120萬水平的CIO占到樣本數量的三分之一。當然，這一數據只是招聘企業開出的薪酬範圍，尚不包括年終獎、期權、股票等其他收入。
同時，根據招聘時給出的CIO月薪，3萬-5萬的樣本量為12%；2萬-3萬的樣本量為9%；10%的在1.5萬-2萬之間；還有14%在1萬-1.2萬之間；其他薪資範圍的比例為22%。
2019入職 平均月薪34290元
數據顯示，剛剛接觸CIO這一崗位，在該崗位工作尚不滿一年的「新人」CIO，平均月薪為34290元。工作了1-3的CIO平均月薪為25435元，這也一定程度上說明了2019年薪酬水平相比過去的一兩年有了顯著提升。另外，在CIO工作崗位上，工作3-5年的月薪平均為37226元，工作5年以上的平均月薪為35051元。
博士CIO 平均月薪6萬+
同時，調查還對CIO的學歷和收入水平進行了分析。其中，大專學歷平均月薪為12353；本科學歷平均月薪37275元；碩士學歷平均月薪35768元；博士學歷平均月薪65833元。
從數據上看，博士CIO們的平均月薪比本碩學歷背景的CIO們，每月工資要多75%；是專科學歷背景CIO們月薪的5倍多。
北上廣CIO 平均月薪超5萬
對樣本來源地區進行分類統計後，數據顯示在北京工作的CIO平均月薪為57333元；上海CIO平均月薪56750元；廣州CIO平均月薪575600元，深圳和杭州兩市的CIO平均月薪分別為47321元和31875元。
北上廣深作為一線城市，CIO 們的收入也當之無愧的符合一線水平。其中，北上廣三地在月薪水平上差距不大，深圳次之，但也明顯高於新興一線城市杭州地區CIO們的收入水平。
活躍CIO以男性為主
關於本次薪酬調查，除了第三方招聘平台的公開數據外。同期，我們還進行了問卷調查，共收到59位在職CIO的反饋。數據顯示，本次受調查者男女比例為9:1。受樣本數量限制，雖然不能代表行業從業者的性別比例，但也能看出男性是活躍在CIO這一崗位上的主要力量。年齡分布上看，大多數CIO正值青壯年，70%的受調查人員年齡在26歲~35歲之間，行業分布涉及加工製造、金融、醫療、電子商務、廣告媒體等。
CIO從業者趨於年輕化
從工作年限上看，50%的受調查者從事CIO工作已達10年以上，可謂經驗豐富。隨著全社會對信息化轉型升級的重視，CIO這一關鍵職業也有「新生力量」也不斷湧入，工作年限1~5年的CIO占比達30%。一定程度上能看出，CIO工作者們越來越年輕。
6成精力用在技術領域
不同行業CIO的具體工作職責和內容各不相同，調查顯示，CIO工作職責中約六成精力偏重於技術方向，四成偏重管理方向。CIO會把更多的精力用於優化業務流程、作IT戰略規劃，他們更關注信息的安全管理和企業數字化轉型。此外，如何節約IT成本以及用現代數據倉庫技術、線上分析處理技術、數據挖掘和數據展現技術進行數據分析以實現商業價值也是他們關注的方向。
多元行業 CIO之聲
在CIO「薪事調查」的同時，我們還對多位CIO進行了一對一採訪。他們來自不同的行業，擁有不同的工作背景，有快消品行業的，教育行業的，還有電子測試測量行業、金融行業以及時尚行業等。由於行業不同，薪酬水平也不盡相同，甚至出現較大的差距。關於CIO的「薪事」，聽聽他們怎麼說。
快消品行業 年薪80-150萬
H先生，是快消品行業的CIO，他們公司的產品在很多商場都有專櫃，央視上都有他們家的廣告。這個行業的CIO不僅具備信息系統的規劃實施維護，還要了解行業特色，具備懂技術、懂業務、懂管理、懂行業的綜合能力，尤其是工業裝備技術和信息技術、工藝流程的結合占到工作中近1/3精力。
「目前，快消品行業給CIO的年薪普遍在80-150萬之間。」H先生說，對於自己的薪酬，他非常滿意，並認為只要自己具備足夠的能力，能為企業創造價值，薪酬就不是問題。
教育信息化行業 年薪15-25萬
十幾年來，Y老師一直在北京某「雙一流」高校任職，主要從事大學校園的信息化建設工作。很多高校的信息化工作都是由副校長來負責的。Y老師所在的學校則是成立了專業的信息化部門來負責高校信息化系統的建設、維護。
Y老師主要負責學校信息化規劃和架構、重大信息化項目管理、基礎服務運維業務流程管理。其中，花在信息化規劃和架構、重大信息化項目管理和宣傳上的經歷超過50%。
對於自己的收入，Y老師表示：「不滿意。現在，國內高校從事教育信息化工作者的薪酬普遍在15-25萬之間，整體水平偏低，與工作付出不相符。希望教育系統內的重點核心崗位薪酬結構能夠參考市場經濟下的人力成本。」
服裝零售業 年薪20-30萬
D先生是一家知名服裝企業的CIO，公司總部在河南。在服裝零售行業，他已經連續工作了10年，他把服裝零售業對CIO的要求概括為三個詞：管理、溝通、協調，並把「成人達己，胸懷行業」當做自己的座右銘之一。
D先生表示，自己的工作專注於企業信息化系統的規劃、建設和運維，沒有其他的硬性工作安排。其中，主要精力花在信息化系統的建設和運維上。
雖然經常在各地飛來飛去，但大本營一直紮根在河南。「目前，河南地區服裝零售業CIO等相關職位，年薪大概在20-30萬之間。」D先生認為，河南零售行業的整體薪酬水平比較低，對自己的薪酬並不滿意。
電子測試測量行業 年薪50-100萬
C女士，從業20多年，是一家上市公司的CIO，公司屬於電子測試測量行業。據介紹，她的主要工作包括信息系統的規劃、重大項目的管理，以及運營業務流程管理。其中，一半的精力都花在運營業務流程管理上面。
「電子測試測量行業對於信息技術管理者，除了基本的本科學歷要求和懂IT技術外，還需要一定的公司運營管理經驗，年薪大多在50-100萬之間。」C女士認為自己的薪酬和市場比起來偏低，不是太滿意。希望薪酬結構可以更豐富一些，尤其多考慮中長期的激勵。
金融行業 年薪100多萬
R先生，在金融行業工作了15年，現在擔任某大型保險公司的CIO，年薪100多萬。金融行業是大眾公認的高薪行業。據介紹，R先生平時工作主要以採購和幫助機構做標準化建設為主。從任務分配來看，更加側重信息化的規劃、建設、團隊和財務管理方面的工作。
對於金融行業，他現在的職位要求從業者具備專業的IT技術、擁有管理能力和團隊資源。採訪時，R先生表示，自己的薪酬和市場對標，比較合理，所以相對滿意。