文 | AI財經社健識局 劉碎平
編 | AI財經社健識局 嚴冬雪
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成都市雙流區法院執行局副局長暴力傷醫一天後，對其的行政處罰決定也隨之而來。
1月11日，「平安青羊」官方微博通報，2020年1月10日9時40分許，四川省人民醫院發生打人事件。根據調查情況，公安機關依法對違法行為人賀某作出行政拘留並處罰款處罰。賀某55歲，男，成都人。
一天前，成都市雙流區人民法院的一則通報證實，賀某正是雙流區法院執行局副局長。據通報，雙流區法院已暫停賀某的職務及其工作。
事發突然
醫生被摁在桌上毆打
副局長暴力傷醫案，是在丁香園論壇上流傳出來的。
1月10日下午，距離副局長暴力傷醫過去了近4個小時，一名自稱是被打醫生同事的論壇主發表《世間安得雙全法，讓我安靜做醫生》一文，講述了自己同事張醫生的被打細節。
「鼻骨骨折，環樞關節脫位。」在這名自稱被打醫生同事的描述中，這一些都發生得很突然。傷醫者突然衝進辦公室，將張醫生摁在辦公桌上進行毆打。
這位自稱膽小懦弱的醫生，在看到同事遭遇如此暴力行徑時，還是沖了上去。
事後，他的心情久久不能平靜，感到「無所適從」，甚至給患者辦理出院簽字時，自己的雙手還在顫抖。
據微博博主「一個優點理想的記者」發博稱，事發原因系患者妻子做日間手術，按規定不能開藥，因患者過敏就開了一盒，患者要求開兩盒，醫院不同意。後發生小撕扯，碰到了患者的留置針，於是就發生了暴力傷醫這一幕。
據被打醫生同事自述，打人者和其妻子都是公職人員。賀某為成都市雙流區法院執行局副局長，其妻子則是一名人民教師。
一個是維護正義的法院工作人員，一個是教書育人的教師。「這是知法犯法，應該嚴懲。」不少網友感到憤懣不已。
1月10日，事發醫院四川省人民醫院發文稱，該事件發生後，院領導立即組織相關部門召開緊急會議，強調必將堅決維護醫務人員合法權益，對任何人、任何傷醫行為零容忍。
在該條微博下，有網友建議「一定要走法律程序，不能傷了無辜者的心！」四川省人民醫院官方回應道：必須滴，絕不容忍！
醫院設置安檢、模擬暴力事件
醫務工作者的安全誰來保障？
打醫、傷醫、甚至是殺醫，仍舊沒有停止。
1月4日，「西安經開公安」通報，2019年12月29日，市長安醫院發生一起擾亂醫院秩序的治安案件。經查，違法行為人陳某因其女兒打針對兒科護士發生質疑，繼而推搡辱罵護士，擾亂了長安醫院的正常秩序。決定對其處以行政拘留十日的治安管理處罰。
副局長暴力傷醫，對護士進行推搡辱罵，這些還只是曝光出來的傷醫案件。頻頻爆發的傷醫殺醫案件，讓醫院不得不去思考，如何才能保障醫務人員的安全？
2019年底，南寧市衛健委辦公室向市屬三級醫療機構發出通知，要求儘快配備安檢器材或安檢門，開展安檢工作。1月6日，南寧市第二人民醫院率先推行「先安檢，後看病」，水果刀、剪刀等普通刀具不能帶進醫院。該院安保科科長平善滿對媒體透露，實施安檢第一天，查獲的各類刀具有10多把，其中還包括1把管制刀具。
不過，醫院設置安檢，同樣面臨許多爭議。有網友表示，醫院搞安檢是揚湯止沸。新京報則在《醫院搞安檢：縱難治本也有試行價值》一文中表示，以安檢避免傷醫行為，確實治標不治本，這是常識——杜絕傷醫事件的根本，還在於解決制度性難題與信息不對稱問題。就算安檢機器能將管制刀具擋在醫院門外，也難避免有些人拿其他工具施暴。不過，也不能否定安檢的價值。
除了設置安檢外，甚至有醫院組織醫務人員進行模擬突發暴力侵害事件應急演練。不久前，上述演練就發生在邯鄲市中心醫院在東、西兩區急診科。
事實上，為保護醫務工作者，2014年4月，最高人民法院等五部委發出了《關於依法懲處涉醫違法犯罪維護正常醫療秩序的意見》。《刑法修正案（九）》也將「醫鬧」入刑。
2018年10月，發改委、人民銀行、衛健委、公安部、人社部、商務部、最高人民法院等28個部門聯合印發《關於對嚴重危害正常醫療秩序的失信行為責任人實施聯合懲戒合作備忘錄》的通知，對暴力殺醫傷醫以及在醫療機構尋釁滋事等嚴重危害正常醫療秩序的失信行為，建立健全失信聯合懲戒機制。
儘管在複雜的現實面前，外在的防禦措施多少顯得有點無力，但在祈禱這個社會變得更好外，目前為止也沒有更好的辦法。
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