城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險有多大區別？這兩種養老保險都屬於社會保險體系中的養老保險，但是屬於兩種不同的養老保險制度，其區別也是非常大的。我概括了一下，大概有四個方面的區別。、
第一，參保對象不一樣。
城鎮職工養老保險的主要參保對象為城鎮在崗職工和靈活就業人員。城鎮在崗職工包括機關事業單位職工、城鎮企業職工等；靈活就業人員包括個體工商戶、自由職業者、其他渠道自主就業人員的城鄉居民；城鄉居民養老保險主要的參保對象為農村和城鎮中沒有正式工作，沒有參加城鎮職工養老保險的其他城鄉居民。
第二，繳費方式不一樣。
城鎮職工養老保險，在崗職工是採取單位繳費和個人繳費相結合的方式，用人單位繳費比例為16%，職工個人繳費比例為8%，單位按照職工工資總額進行繳費，個人按照本人實際工資進行繳費。單位繳費部分記入統籌帳戶，個人繳費部分記入個人帳戶。靈活就業人員按照當地上一年度職工社會平均工資來作為繳費基數，繳費比例為20%，其中12%記入統籌帳戶，8%記入個人帳戶；城鄉居民養老保險採取個人繳費和國家、集體補助相結合的繳費方式，分為12個繳費檔次，各地方繳費檔次有所調整，最低每年繳費100元，最高每年繳費2000元，最高繳費標準各地規定不統一，但是最高繳費標準不能高於當地靈活就業人員繳納職工養老保險的繳費標準。個人繳費、國家補助、集體補助全部記入個人帳戶，沒有統籌帳戶。
第三，養老金計算方式不一樣。
城鎮職工養老保險辦理退休時，養老金的計算方式分為基礎養老金和個人帳戶養老金兩個部分、其中基礎養老金是採用退休前一年當地公布的職工平均工資、個人平均繳費指數工資的平均值來作為計發基礎養老金的基數，繳費每滿一年發給1%的基礎養老金。個人帳戶養老金是採用個人帳戶資金餘額包含本金和利息，除以相對應的領取月數。60歲退休計發月數為139個月，55歲退休計發月數為170個月，50歲退休計發月數為195個月，個人帳戶養老金領取完以後還健在的，由統籌基金來支付個人帳戶養老金，直到死亡為止；城鄉居民養老保險的養老金也分為基礎養老金和個人帳戶養老金兩個部分，但是基礎養老金由於沒有統籌帳戶，是由財政來全額支付，在同一個人統籌區，每個人的基礎養老金基本上都是統一的，但是繳費超過15年的人員，可以增發基礎養老金。個人帳戶養老金和城鎮職工養老金的計算方法差不多，都是按照個人帳戶總額來除以139個月。基礎養老金和個人帳戶養老金之和，就是每月所領取的基本養老金。
第四，養老待遇辦理的年齡不一樣。
參加城鎮職工養老保險的人員，男性必須達到60周歲、女職工達到50周歲、女性靈活就業人員和女幹部達到55周歲，養老保險最低繳費年限達到15年，可以申請辦理待遇領取手續；參加城鄉居民養老保險的人員，男女都需要達到60周歲，養老保險最低繳費年限達到15年，可以申請辦理待遇領取手續。
綜上所述，城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險，都屬於社會保險里的養老保險，但是由於參保對象、繳費方式、養老金的計算方式、辦理待遇領取的年齡等存在很大的區別，所以兩者待遇水平相差也是比較大的，參保者可以根據自己的實際情況進行選擇。