通信產業報

訂閱

發行量:13 

落定!李正茂任中國電信總經理,高同慶任中國移動副總經理

李正茂任中國電信集團有限公司總經理、黨組副書記,高同慶任中國移動通信集團有限公司副總經理、黨組成員。

2020-01-18 07:00 / 0人閱讀過此篇文章  

關於運營商高層調整的傳言終於落定。李正茂任中國電信集團有限公司總經理、黨組副書記,高同慶任中國移動通信集團有限公司副總經理、黨組成員。此前,邵廣祿任中國電信黨組副書記

這是繼楊傑調任中國移動、李躍退休之後,國內三大運營商領導班子的最新一輪調整。

在調任中國電信集團總經理之前,李正茂擔任中國移動通信集團有限公司副總經理、黨組成員,協助總裁分管公司技術、研發、對外投資、信息安全及中國移動慈善基金會等工作。

在此期間,李正茂以其對技術的深刻理解和通信產業發展變遷的敏銳洞察,首次提出了四個通信發展階段的理論,首次提出通信馬斯洛需求模型(Maslow’s Model),創新地提出通信4.0概念。並於2017年12月榮膺2017 IEEE傑出行業領袖獎,成為獲得這一獎項的首位中國通信專家。

不僅如此,作為中國通信領域的資深專家和領軍人物,李正茂還歷任電子科技大學國家級重點實驗室主任國家863計劃通信技術主題專家組成員,國家科技部和原信息產業部聯合成立的第三代移動通信研究開發領導小組成員,中國聯合通信有限公司黨組成員、副總經理。獲國務院學位委員會、原國家教委頒發的「做出突出貢獻的中國博士」稱號,並獲中國科學技術協會頒發的中國青年科技獎,享受政府特殊津貼。

高同慶,在調任中國移動集團有限公司副總經理、黨組成員之前,曾擔任中國電信集團有限公司副總經理數年,並在此之前曾在地方管局和地方運營商任職。在江蘇電信擔任總經理期間,高同慶曾提出通過全體員工的努力,將企業轉型推向新階段。

2019年年底,廈門大學國企公開課上,高同慶表示,經過四十年跨越式發展,尤其是近十五年的轉型,中國電信始終堅持黨的領導,加強黨的建設,充分發揮國企獨特的政治優勢、制度優勢,團結拼搏,勇於創新,企業實現了跨越式發展。對於未來的轉型之路,高同慶表示,中國電信將加強黨的領導,全面深化改革,建立現代企業制度。同時,要以人為本加強人才隊伍建設,以5G為核心推動科技創新,聚焦網絡強國戰略,加快企業發展。

此次中國移動與中國電信高管互調正值中國5G建設時期,三大運營商都在部署5G網絡,加快5G商用進程,但與此同時也都面臨挑戰。相比於中國移動,中國電信選擇與中國聯通共建共享5G接入網,而作為中國通信技術領域的知名專家,李正茂將幫助中國電信與中國聯通克服共建共享過程中的諸多挑戰,實現低成本高效率建網。

與此同時,中國移動正在推進國企改革,很可能會如此前坊間傳聞那樣,選擇若干個子公司進行混改。而高同慶在國企改革方面擁有豐富經驗,將有利於中國移動加快企業改革步伐,實現提質增效,助力5G建設。

今年正值5G商用的關鍵之年,運營商亦面臨產業發展的諸多機會、變革與挑戰,此次運營商高管調整將會進一步加強主要運營商的領導力量,促進運營商之間的雙向交流,促進產業間的更好合作與良性競爭。將促進通信產業的高質量發展。

編輯 / 趙文文





文章標籤: