長春地區2019年冬季求職期的平均薪酬為7024元/月

全國黨媒信息公共平台 發佈 2020-01-07T06:27:22+00:00

來源:吉網7日,智聯招聘發布2019年冬季長春僱主需求與白領人才供給報告。該報告圍繞長春地區競爭最激烈的五大行業、競爭最激烈的五大職業、十大高薪行業給予解讀分析。從競爭最激烈的五大行業來看,長春地區競爭指數35.5,排名第六,競爭指數絕對值環比下降,排名上升四位。

來源:吉網

7日,智聯招聘發布2019年冬季長春僱主需求與白領人才供給報告。該報告圍繞長春地區競爭最激烈的五大行業、競爭最激烈的五大職業、十大高薪行業給予解讀分析。

從競爭最激烈的五大行業來看,長春地區競爭指數35.5,排名第六,競爭指數絕對值環比下降,排名上升四位。當地排名前五位的行業中,房地產/建築/建材/工程行業的競爭指數最高,其次是禮品/玩具/工藝美術/收藏品/奢侈品行業,快速消費品(食品/飲料/菸酒/日化)行業排在第三,醫藥/生物工程行業和耐用消費品(服飾/紡織/皮革/家具/家電)行業的競爭指數位列第四和第五。

同時,長春地區競爭指數排名前五的行業,房地產/建築/建材/工程行業競爭指數環比、同比上升,本季度排名上升兩位,競爭最激烈;禮品/玩具/工藝美術/收藏品/奢侈品行業競爭指數環比、同比上升,由上季度十名之外的排名上升至第二;快速消費品行業競爭指數環比、同比下降,排名卻上升兩位;醫藥/生物工程行業競爭指數環比下降、同比上升,排名沒有變化;耐用消費品行業競爭指數環比下降、同比上升,排名由上季度第六上升至本季度第五。

接下來,再來看競爭最激烈的五大職業。

智聯招聘在線數據顯示,長春地區2019年冬季競爭最激烈的職業是交通運輸服務、財務/審計/稅務和人力資源。此外,行政/後勤/文秘和高級管理的競爭也較為激烈。長春地區競爭最激烈職業前五名單及排名均沒有變化,交通運輸服務和財務/審計/稅務的競爭指數環比、同比上升;人力資源和行政/後勤/文秘的競爭指數環比下降、同比上升;高級管理競爭指數環比、同比下降。

在頗受關注的薪酬統計中,長春地區2019年冬季求職期的平均薪酬為7024元/月,在全國38個主要城市的薪酬水平中排名第三十六位,薪酬水平較上一季度略有上升,排名沒有變化。

從數據結果來看,2019年第四季度長春地區的職場競爭態勢趨緩,競爭指數絕對值環比下降;從薪酬水平來看,整體的平均薪酬水平及排名環比、同比上升。

中國吉林網 吉刻APP記者 欒喜良

編輯: 李超 吉網新聞熱線:0431-82902222

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